BENSIZWE recrute pour le compte d’un client dans le secteur de télécommunication « un Project Specialist». Qui aura pour mission de :

 ·         Définir le périmètre du projet en fonction des besoins du client.

·         Définir les objectifs et décider des méthodes et du moyen de livraison.

·         Acquérir des ressources et attribuer la responsabilité de l'atteinte des objectifs.

·         Amélioration des processus d'affaires de gestion de projet jusqu'à la mise en œuvre

·         Gérer le processus de développement d'applications en impliquant les parties concernées pour s'assurer que les développements de systèmes répondent aux besoins des utilisateurs

·         Concevoir et développer du matériel pertinent à l'atteinte des objectifs du projet

·         Documentez les besoins des utilisateurs professionnels des Opérations client

·         Assurer la liaison avec l'équipe de projet pour le développement de nouveaux systèmes jusqu'aux tests d'acceptation.

·         Gérer l'exécution quotidienne des projets et de la portée qui leur sont confiés

·         Passer en revue les livrables préparés par l'équipe avant de les transmettre à chaque partie prenante

·         Passer en revue les livrables préparés par l'équipe avant de les transmettre à chaque partie prenante

·         Identifier les ressources nécessaires et attribuer les responsabilités individuelles

·         Présentez des présentations attrayantes, informatives et bien organisées.

·         S'assurer que les participants au projet atteignent la compétence en ce qui concerne les objectifs convenus.

·         S'assurer que le client reçoive une rétroaction adéquate et pertinente en ce qui concerne les objectifs actuels et les besoins futurs

·         Assurer la liaison avec tous les rôlistes concernés

·         Analyser la performance budgétaire du projet en fonction des exigences des parties prenantes et des objectifs d'affaires

·         Restez à jour avec les développements actuels et les changements dans le domaine de spécialité

 

·         Aimer vendre et négocier

·         Aimer être aux commandes

·         Préférer suivre sa propre approche

·         Faire participer les autres à la prise de décision

·         Aimer travailler avec les chiffres

·         Évaluer de manière critique l'information

·         Aimer analyser le comportement des autres

·         Intéresser par les théories.

·         Aimer être créatif

·         Chercher le changement et la variété dans son travail

·         Modifier le comportement en fonction de la situation et des personnes

·         Aimer former des plans à long terme

·         Se préoccuper des détails

·         Se concentrer sur la finition des choses

·         Générer des idées variées (compétences de pensée créative)

·         Persuasif

·         Sensibilisation de l'entreprise

·         Orientation vers la qualité

·         Analyser et présenter des informations statistiques

·         Planification et organisation

·         Résolution et analyse de problèmes

·         Créativité et innovation

·         Axé sur les résultats